Een jaar geleden zag ik iets nieuws langskomen op LinkedIn, genaamd LXGO. Een nieuwe community van ex-LEGO-medewerkers.

En tot mijn vreugde kende ik alle initiatiefnemers. Cephas, Anne, David.

Dus durfde ik de vraag te stellen…

‘Cephas, ik ben geen formele LEGO-medewerker geweest, maar ik heb meer dan 15 jaar voor LEGO gewerkt, als consultant. Ik heb bijna een vakantiehuis in Lalandia gekocht. Denk je dat ik bij jullie kan aansluiten?’

Zijn antwoord was duidelijk: ‘Jouw 15 jaar dienst aan het merk, hoewel niet 100% fulltime, waren net zo aanzienlijk als je bijdragen aan de zich ontwikkelende designcultuur daar. Dus, absoluut!’

Met andere woorden, ik was binnen.

Niet alleen dat, maar ik werd ook uitgenodigd om de online bijeenkomsten af te trappen met een lezing.

Een online lezing over ‘omgaan met de toekomst’. Voor ongeveer 60-70 LXGO’ers over de hele wereld. Krijg een voorproefje van die lezing, met mij staand te midden van digitale LEGO-steentjes, hieronder…

Vijf zeer interessante online bijeenkomsten en een jaar verder, nu is het tijd om elkaar te ontmoeten. In het echt. In Billund!

Met 8 andere LXGO’ers ga ik een bijeenkomst organiseren in Billund voor alle LXGO-leden. Praten over de oude tijd, maar ook over relevante onderwerpen zoals ‘waarde-gebaseerd leiderschap’, en natuurlijk over het potentieel van de LXGO-community.

En hopelijk praten met oude vrienden die nog steeds bij LEGO werken ;-).

In maart of april 2023 zullen er veel ex-LEGO’ers rondlopen in Billund, zich afvragend waarom het zo cool was om bij LEGO te werken…